プロジェクトについて

プロジェクトが目指すこと

プロジェクトパートナー

募集要項

仕事内容

【STEP1】キックオフミーティング
伊藤やプロジェクトメンバーとの大切なキックオフミーティング。尾張陸運の現場の現状共有や、
今後のビジョン、プロジェクトにかける思いを共有し、成果目標を設定してきます。

【STEP2】現場ヒアリング＆デジタル化計画の立案
まずは、現場の従業員と密にコミュニケーションを取り、どんなことが現場に求められているのか。
どんな問題が現場にあるのかをヒアリングし、それをもとに尾張陸運のデジタル化計画を創り上げていきます。

【STEP3】実際にデジタル化を導入開始！
デジタル化計画が決まれば、実際にどんどん社内整備を進めていきましょう～
トライ＆エラーを繰り返しながら、尾張陸運が抱える課題を解決していってください～！

期待する成果

◇社内のデジタル化を進めるために目標設定　　　　　　
◇現場スマホを活用し、現場事務所間やり取りを簡素化　
◇尾張陸運専用のデジタル化マニュアル作成

得られる経験

★地域の運送会社の近未来化に関わることができる　　
★地域の運送会社のDX化のロールモデルを作る経験　　
★あなたのスキルを活かすことで、業務が効率化し企業が成長していく経験

対象となる人

●社内業務改善に興味がある方　　　　　　　　　　　　　　
●ITに関する知識がある方　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
●現場で社員との実作業や簡単な指導ができる方

活動条件

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「新しい働き方会議2021」出展プロジェクト　選考スケジュールについて

このプロジェクトは、2021年9月25日(土)に開催される「新しい働き方会議2021」出展プロジェクトになります。
そのため、選考スケジュールが下記のようになりますのでご確認ください。

◆エントリー〆切日：9月29日(水)
◆選考スケジュール：【1】書類選考→【2】企業面接→【3】合否通知
　※担当コーディネーターがサポートします。

◆書類選考の結果通知について
　エントリー〆切日より1週間を目途に結果のご連絡をいたします。
　応募多数の場合、通知までにお時間をいただく可能性がございます。（その際はご連絡いたします。）

＜書類選考について＞
◎マイページの記載内容(ご経歴、スキル、経験など)
◎エントリー時の志望動機などの内容
上記2点で書類選考をさせていただきますので、十分にご記入いただきますようお願いいたします。
※応募状況により、選考方法の順番や要する期間が変わります。
※エントリー時は「オンライン面談が可能な日・時間帯」欄の記載は不要です。
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■活動期間（予定）：3～6ヶ月
■勤務時間：週1日（8時間）程度の時間の確保をお願いできればと思います。　
■活動頻度：
①フィールドワーク：コロナの状況次第ですが、期間内に1～3回実施できればと思います。
　また、月に1回から2回は現地へ赴き、実作業をお願いできればと思います。

②定期打ち合わせ　：オンラインで実施想定（1週間に1回程度）
※週1回～隔週に1回のオンラインミーティングに参加可能
※オンライン打ち合わせはプロジェクトメンバーの隙間時間に対応し、日時を調整します。

給与/待遇

兼業、プロボノを募集しています。
10,000円～/月　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
お持ちのIT経験やスキル・知識、プロジェクトへの月間参加日数によって詳細を決定いたします。

交通費は実費精算とします。

休日休暇

休日は隔週土曜、日曜祝日休み
夏季は8月13日～16日　　
年末年始は12月30日～1月4日まで

活動場所

基本はオンラインで活動します。

募集終了日

2021年9月29日(水)

担当地域パートナーからの推薦ポイント