プロジェクトについて

プロジェクトが目指すこと

プロジェクトパートナー

募集要項

仕事内容

【実施する内容】地域建設業のイメージ革新＆中小企業の知名度向上を目指すための、SNSを用いたブランディング・広報・情報発信活動

●STEP1
会社・業務・現場の理解、既存の広報内容について知る
・社員の方から会社の取り組み・想いや、今後の戦略について
・現場へと足を運び、会社や建設業界への理解を深める
・各担当者の役割を明確化し、チーム全体の体制を確立する

●STEP2
週1程度の定期的なミーティングの中で、適切な広報媒体を選定・検討する
・高校生、大学生など若者をターゲットに建設業や企業について知ってもらうには
・SNS掲載コンテンツを企画し、記事作成や掲載予定を立てる
・ターゲットや市場などに合わせて、効果的な広報戦略を立てる

●STEP3
リクルート強化を目的にSNS記事作成
・企業担当者との打ち合わせ行い企画をすすめる
・STEP2で立てたSNS掲載の計画に基づき記事作成を行う。作成後、社員からフィードバックをもらいながら完成次第随時掲載していく
・広報戦略を立てる際のHow toやコツなどを、社内に蓄積させる
・SNS投稿を社員等でも実施できるように内製化を図る

期待する成果

・SNSを活用した効果的な企画の立案・実施
・リクルート強化
・マーケティングに関するノウハウの蓄積・内製化
・従業員向け勉強会の開催
　－テーマ：SNSとSlackの連携企画など

得られる経験

・多様な背景を持つチームを構成し、新しい価値の創造をする経験
・社員とチームになって広報戦略を考え実践していく経験
・業界や業界の魅力をSNSで発信し、リクルート強化させる経験
・第三者の視点から会社や業界を見て、魅力発見をすることができる経験

対象となる人

【こんな人に来てほしい】
・既存価値を尊重しながら新しいモノを産み出したい方
・知らない/分からないことに前向きに取り組むことが出来る方
・コミュニケーションが活発で、レスポンスが早い方
・ワクワクしながら新しい企画を考えることが出来る方

【必須スキル】
・企画業務に従事したことがある方

【歓迎スキル】
・マーケティング・プロモーションの経験がある方
・InstagramやＸ（旧：Twitter）のようなSNSツールのビジネスシーンでの運用経験がある人
・slackを日常的に使用している人

活動条件

名古屋市「課題解決型人材活用支援事業」選考スケジュールについて

このプロジェクトは、令和5年度　名古屋市「課題解決型人材活用支援事業」を活用したプロジェクトとなります。
そのため、選考スケジュールが下記のようになりますので、必ずご確認のうえ、エントリーいただけますよう、どうぞよろしくお願いいたします。

◆エントリー〆切日：10月18日（水）
◆選考スケジュール：
　【1】書類選考：エントリー後、10月18日（水）までに随時実施
　【2】企業面接：書類選考後、随時
　【3】合否通知：～10月24日（火）まで

◆書類選考の結果通知について
・エントリー後、随時書類選考させていただき、書類選考結果のご連絡をいたします。
・各企業プロジェクトエントリー〆切日以降、1週間経過しても返信がない場合は、大変恐縮ですがご連絡いただけますと幸いです。
・応募多数の場合、通知までにお時間をいただく可能性がございます。(その際はご連絡いたします。)

＜書類選考について＞
◎マイページの記載内容(ご経歴、スキル、経験など)
◎エントリー時の志望動機などの内容
上記2点で書類選考をさせていただきますので、十分にご記入いただきますようお願いいたします。
※応募状況により、選考方法の順番や要する期間が変わります。

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【活動予定期間】
2023年10月～2024年３月

【勤務時間】
週8～10時間　　応相談

【活動方法】
オンライン／2～3か月に1回程度の訪問

給与/待遇

月額３万円程度
※活動頻度・業務内容に応じて、面談時に相談のうえ決定
※交通費支給

活動場所

・基本はオンライン
・初回は本社訪問希望します
・必要に応じて光建本社にご来社いただいたり、実際の施工現場へ行っていただきます

募集終了日

2023年10月18日(水)

担当地域パートナーからの推薦ポイント