【ITでの生産管理の改善】金属加工で世界に通用する企業を目指す土台づくり!
7か月前
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プロジェクトについて
株式会社コーアは青森県弘前市にある金属加工会社です。OA機器・医療機器・半導体に使う部品の高精度の精密加工からめっきまでを一元加工できる高い技術力を持っています。そして小回りが利く生産体制、スピード感があることも大きな特徴の一つ。
現在の事業はtoBが中心ですが、今後は技術力を活かしたtoCにも挑戦していきたいと考えています。抗菌めっき技術を活かしたマスクケースなどオリジナル製品の開発にも取り組んでおり、社内には抗菌性評価試験用の設備も完備。社内には”工房”があり、社員が日々活用してアイディアの種を育んでいます。
また、今後は海外進出を目指しており、来年度には台湾の金属センターとの共同研究が決まっています。
プロジェクトが目指すこと
このような高い技術を活かした事業を展開し、新たな事業にもチャレンジできる環境を整え、そして若い人がもっと働きたいと思える会社・働きやすい会社となる土台をつくりたいと考えています。
ですが、現在本業以外に割く時間が非常に多いです。部署間で別々の管理体制を取っていたり、もっと効率化できると考えていますが、なかなか着手できていないのが現状です。
今回のプロジェクトでは、ITでの社内業務改善に取り組んでいただける方を募集します。
具体的には、
①お客様から注文書を頂く②材料手配③生産計画④生産⑤検査⑥出荷
という①~⑥までの生産管理関係の一元管理をしたいと考えています。
効率化を図り、本業により邁進していくための強い土台を一緒に作ってくれる方のエントリーをお待ちしています!
プロジェクトパートナー
株式会社コーア
代表取締役社長 椎名 啓祐
■プロフィール
1962年 埼玉県上尾市で生まれる。(父が上尾市で装飾品(指輪等)製造会社を立ち上げ,後に通信機器の部品のめっき業に転身し1991年に弘前に誘致企業として進出してきました。)
1986年 関東学院大学経済学部経営学科卒業、現在の会社に就職
1994年頃 代表取締役社長就任
現在に至る
リトルシニア(中学生)の会長、野球部後援会会長も担う
歴史が好きなこともあり、引退したら神社・お城巡りなどしてみたいと考え中
募集要項
- 仕事内容
- 【STEP1】会社についての理解を深める
・弘前を訪れ、会社や工場に足を運ぶ
・コーアの強みや面白さ、社長が大事にしていることを理解する
【STEP2】ヒアリング&IT化計画の立案
社長(や現場の従業員)とコミュニケーションを取り、
どんなことが現場に求められているのか、どんな問題があるのかをヒアリングし、それをもとにコーア専用のIT化計画を作成
【STEP3】実際に社内整備を進める
①お客様から注文書を頂く②材料手配③生産計画④生産⑤検査⑥出荷
という①~⑥までの生産管理関係の一元管理の社内整備を進める
可能であればその後、それに伴う売上・仕入の管理を行う
上記フローはあくまでイメージであり、スケジュールや状況を見て兼業者の方々と相談しながら進めていただく予定です。 - 期待する成果
- ・社内IT化を進めるにあたり、コーア専用のIT化計画の立案
・生産管理関係の一元管理の社内整備を進める
・プロジェクト終了後も、現場スタッフが運用できるような状態にする - 得られる経験
- ・地域のものづくり企業のIT化のプロセスを実践できる
・あなたのスキルを活かすことで、業務が効率化し企業が成長していく経験 - 対象となる人
- ・社内業務改善に興味、経験がある方(メーカーでの経験がある方歓迎です!)
・(特に)生産管理システム構築の経験がある方
・ITに関する知識、経験をお持ちの方
・青森県外在住の方
■募集人数 1名 - 活動条件
- このプロジェクトは、弘前市の令和5年度「弘前でつながる関係人口創出事業」の一環として実施しています。
そのため選考スケジュールが下記のようになりますので、必ずご確認のうえエントリーいただけますよう、よろしくお願いいたします。
■エントリー〆切日:2月28日(水)
■選考スケジュール
【1】書類選考:募集~3月2日(土)
【2】企業面接:書類選考後、3月4日(月)-8日(金)を予定しています
【3】合否通知:~3月11日(月)
※担当コーディネーターがサポートします。
■書類選考の結果通知について
エントリー後は、締切日以降に書類選考結果のご連絡をいたします。エントリー〆切日以降、1週間経過しても返信がない場合は、大変恐縮ですがご連絡いただけますと幸いです。応募多数の場合、通知までにお時間をいただく可能性がございます。(その際はご連絡いたします。)
<書類選考について>
◎マイページの記載内容(ご経歴、スキル、経験など)
◎エントリー時の志望動機などの内容
上記2点で書類選考をさせていただきますので、十分にご記入いただきますようお願いいたします。
※応募状況により、選考方法の順番や要する期間が変わります。
<オンライン企業面接について>
エントリー時、下記の中から面接可能な日程(複数)と、対応可能な時間を「面談可能な日程」欄にご記入いただきますようお願いいたします。
・3月4日(月)-8日(金)を予定しています *できれば平日~17時までの時間。難しい場合はそれ以外の時間をご記入ください
【活動予定期間】2024年3月末~24年8月末(5ヶ月)を予定。
【活動頻度】 1週間に1回程度のmtg1.5時間+作業4〜5時間程度(日中にメール対応等をしていただくことを想定)
【メンバー】1名採用
【活動方法】リモート打ち合わせ中心
※キックオフ(希望実施日:3月18日(月)~3月22日(金)のどこか1泊2日程度)を含め、期間中に一度は弘前に来てくださる方(滞在期間中の食費等は自己負担) - 給与/待遇
- 30,000円/月(税込)
- 活動場所
- 基本的にはオンライン
(期間中一度は弘前に来ていただきます *実費負担) - 募集終了日
- 2024年2月28日(水)
メールの設定により、ふるさと兼業からのメールが届かない場合がございます。
もしメールが届かない際は、迷惑メールフォルダをご確認くださいませ。
また、ドメイン指定受信を設定されている場合は「furusatokengyo.jp」を許可していただくようお願いいたします。
万が一2日以内に連絡がない場合は、お手数ですがふるさと兼業事務局([email protected])までお問い合わせいただきますよう、よろしくお願いいたします。
- プロジェクト開始までの流れ
-
募集は終了しました
担当地域パートナーからの推薦ポイント
- Next Commons Lab弘前 石山紗希
- 世界で戦えるキラッと光る高い技術を持つコーアさんは、女性も多数活躍しており雰囲気もとてもやわらかく素敵な会社です。
日常的には一見触れにくいニッチな分野ですが、様々な場面で私たちの暮らしも支えています。その技術力と、弘前という地域を掛け合わせた時の今後の展開も考えるととてもわくわくします。
これからの挑戦を推進していくための土台を一緒に考え、整えてくださる方の募集をお待ちしています! -
お問い合わせ先 : [email protected]
/0172403950
団体の紹介
団体情報
- 団体名
- 株式会社コーア
- 代表者名
- 代表取締役 椎名啓祐
- 設立
- 創業:平成10年6月
- 従業員数
- 23名
- 事業内容
- 切削加工、表面処理加工等
- 業種
- 製造業
- WEB
- https://www.ko-ametal.co.jp/
- 住所
- 青森県弘前市神田1-4-2
-
お問い合わせ状況
-
2024年08月06日
東京都の企業様より、お問い合わせをいただきました。2024年06月21日
東京都の企業様より、事業連携のお問い合わせをいただきました。2024年06月25日
宮城県の企業様より、お問い合わせをいただきました。2024年06月07日
石川県の企業様より、お問い合わせをいただきました。2024年04月08日
三重県の企業様より、お問い合わせをいただきました。2024年02月26日
宮城県の企業様より、お問い合わせをいただきました。2024年03月18日
徳島県の団体様よりお問い合わせをいただきました。2024年03月28日
東京都の企業様より、お問い合わせをいただきました。2024年03月14日
福岡県の地方公共団体様より、お問い合わせをいただきました。2024年03月06日
熊本県の企業様より、お問い合わせをいただきました。2024年03月04日
東京都の企業様より、お問い合わせをいただきました。2024年03月01日
北海道の地方公共団体様より、お問い合わせをいただきました。2024年02月28日
愛知県の企業様より、お問い合わせをいただきました。2024年02月19日
三重県の企業様より、お問い合わせをいただきました。2024年02月07日
東京都の企業様より、お問い合わせをいただきました。2024年02月01日
東京都の企業様より、取材のお問い合わせをいただきました。2024年03月21日
東京都の企業様より、取材のお問い合わせをいただきました。2024年02月01日
青森県の大学シンポジウムでの講演依頼をいただきました。2023年12月28日
東京都の企業様より、お問い合わせをいただきました。2023年12月22日
神奈川県の企業様より、お問い合わせをいただきました。