プロジェクトについて

プロジェクトが目指すこと

プロジェクトパートナー

募集要項

仕事内容

2024年3月中下旬～7月末までの取り組みを第1フェーズとする（今回のプロジェクト）
2024年7月以降、関わり方を相談。
引き続き、事業をけん引していく存在として将来的な責任者、またはメインの営業人材や広報的な関わり方として検討いただけることを期待しています。

▼STEP1　会社の現状理解・今後の期待値確認
・トリイ株式会社の今までのチャレンジや歴史、今回の募集背景などの理解
・お互いの期待値の調整などの確認、マイルストーンの確認
・任せたいことの整理や見直し

▼STEP2　化学商社としてのノウハウの情報収集・ヒアリング
・STEP1 で共有されたビジョンや目的、目指す姿を元に、必要な観点を自分なりに整理し、鳥居社長とすり合わせ
・ツール化、情報発信に必要な現状分析、情報収集（スタッフへのヒアリング含め）
・運用していく際のスケジュールや運営方法を検討

▼STEP3　ツールの基盤を作成
・顧客の悩み事事例一覧とソリューション提案を整理する
・それらと「化学の力」を繋げて事例も含め、わかりやすく記事化する
・活用するツール（ブログまたは、SNS、HP上など）に落とし込み、顧客等の反応をみながら試行錯誤
・展示会等でも、顧客へアプローチできるような活用方法を検討する

期待する成果

・営業が今まで蓄積してきた顧客の悩み一覧と、提案内容を整理することができる
・社内ノウハウのデータベースの基盤（まずはβ版）を作成することができる
・社内でもノウハウが蓄積され、外部にも化学の面白さとして情報が発信できる
ゆくゆくは、社外への情報発信が顧客集客にも繋がる
・プロジェクト期間が終了してからも、お互い合意がとれた場合、引き続きスタッフとして関わっていただけること

得られる経験

・ノウハウ蓄積に基づいた組織変革・新規開拓へのチャレンジに取り組めること
・経営者や営業チームと組織・経営改革プロジェクトに取り組めること
・今回プロジェクトを軸に、事業責任者として地域企業に関わることができる
・全国的に数少ない化学品等を扱う商社で、新たな取り組みに挑戦できる
・既存のノウハウや、今後あらたに注目されるような化学品等の取扱い知識を元に、顧客への提案内容を検討できる

対象となる人

・営業や企画等、顧客の困り事から自身で提案してきた経験
・経営者や事業責任者とともに、組織・経営改善等に取り組んできた経験
・自ら行動ができ、創意工夫をすることで困難な問題にも取り組むことができる人

活動条件

☆活動条件
・活動期間：3ヶ月～（応相談）
・業務時間：トータル週1程度（4～8時間程度）
・活動頻度：オンライン可。作業は隙間時間
　　　　　　打合せは週1〜2回、1回1～2時間程度　
・活動方法：初回キックオフは実地。必要であれば実地での業務も可能です

☆特記条件：
将来的にはトリイ株式会社への転職や、兼業人材としての正式採用を見据えたプロジェクトです。
プロジェクト終了後、転職の場合は、愛知県西尾市で勤務可能であること。
もしくは移住・引っ越ししての転職可能性があることはご了承くださいませ。

※とはいえ、エントリー時点で転職を決める必要はまったくありませんが、転職可能性が全くゼロの場合は条件は一致しません。
ただし、プロジェクト終了後、話合いの末に、「兼業人材」という関わり方の可能性もあるかもしれません。
営業人材として経営者のミギウデになって正社員として働く意思や可能性が少しでもあれば、まずは気軽にエントリーください。

※エントリーの際は、書類選考の検討ために「志望動機」「経歴」等の記載を必ずお願いいたします。

【選考スケジュール】※随時書類選考とさせていただきますので、人員が決定しだい、〆切をさせて頂く可能性がございます。
※第1次〆切：1月21日（日）
※第2次〆切：2月25日（日）
※第3次〆切：3月29日（金）
2月中旬～　　　 随時、書類選考/コーディネーターによる面談
2月末~3月中旬　オンライン個別面接
3月下旬 採用通知
4月　 プロジェクト開始・現地キックオフ　※開始時期は応相談

※選考の過程で課題を設定する可能性があります。候補者人数や人物像にて決定いたします。

給与/待遇

月3万円（税込）　
※マッチング時に実績・経験・活動内容や頻度などにより、金額決定します。

各種手当て、福利厚生

【交通費・経費】来社時の交通費支給。経費は必要に応じて

活動場所

【本社】愛知県西尾市一色町味浜江向36
オンラインの打合せなども中心に実施していきますが、相談しながら現地訪問なども加えて実施する予定です。

募集終了日

2024年3月29日(金)

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