【募集終了】挑戦する地域企業を支える『地域の人事部』メンバー募集！企業と若者を繋ぎ地域をつくる仕事

岐阜県

【募集終了】挑戦する地域企業を支える『地域の人事部』メンバー募集！企業と若者を繋ぎ地域をつくる仕事

6年前
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募集は終了しました

【募集終了】挑戦する地域企業を支える『地域の人事部』メンバー募集！企業と若者を繋ぎ地域をつくる仕事

プロジェクトの特徴

関わり方: 週1日～OK 週3日～OK 時短・裁量制

職種: 営業・接客・カスタマーサポート組織開発・人材育成

テーマ: 地域活性化・まちづくりソーシャルビジネス

募集は終了しました

プロジェクトについて

チャレンジする若者の育成と
意欲ある中小企業の支援を通じた地域活性

創業して17年、ミギウデに特化した就職や採用のサポートをスタートして6年目に突入しています。
でも社員数10名ちょっとの、もっと言うなら事業部としては3，4名という体制で地域全体を支えることはまだまだできていません。

なので、ミギウデ事業部でも「ふるさと兼業」を活用してビジョンを共有しながら取り組める仲間を募集したいと考え、この記事を作成しています。

＜取り組みたいこと＞
挑戦する企業が増え、若者を活かす組織が増え、そしてそんな地域や企業に若者が集う。
そんな地域づくりを目指して、東海エリアに存在する地場産業や伝統産業、地域に密着した企業の
経営革新に繋がる経営革新プロジェクトをトータルでコーディネートします。

１）丁寧なヒアリングを通じた企業の経営革新を加速させるプロジェクトの設計
２）企業の状況に適した伴走支援プログラムの提案
３）人材面で利用できるマッチング機会の案内
４）マッチング後、プロジェクトに取り組む企業と若者への継続的な伴走・支援

こうしたことを通じて、地域の人事部として、
もっと言うなら”攻める人事部”としてまちを盛り上げていきたいです。

プロジェクトが目指すこと

人を集めることでなく、人が集まる地域づくりを実現したい。
そう思って事業に取り組んでいます。

G-netがまだまだリーチできていない、でも挑戦意欲の高い地域中小企業とつながり、
新たな経営革新に向けたプロジェクトが生まれ、挑戦する若者をつなぎ、そして最後まで伴走する。

この繰り返しの先に、魅力的な地域産業が生み出されていくと考えています。
面白い仕事、挑戦できるフィールド、多様なチャレンジャーとの交流、そして、安心して挑める暮らしや環境、こうした循環を生み出していくことを目指しています。

プロジェクトパートナー

今回のプロジェクトパートナーとなるのは、G-net4年目の西尾です。
元大手求人広告会社の若手営業マン。世の求人や就職の仕方に疑問を持ち、G-netの門をたたく。
今では、社内で一番企業の方々と顔を合わせてるのが彼と言っても過言でないし、事実営業トップの実績を出しています。

別の立場から勝手に紹介しておくと、こんなキャラです。笑
『平成の特徴を残しつつも爽やか明るく元気でハキハキ。元野球部だがソフトな体育会系。』
美味しいカレーも作れるし、ちょっとした細かなことにも気づけて、人の話を「うんうん」と聴ける。そんなキャラクターです。

今回のプロジェクトは彼と共に、地域の人事部として、より多くの企業に伴走できるように企業を発掘し、支援していく、そのきっかけや土台作りに挑みます。

募集要項

仕事内容: 主に協力してほしいのは、新規企業へのアプローチ
80000社以上岐阜には会社があると言われていて、まだまだ知らない企業もたくさん。
そんな企業を探すリサーチ～アポイント、訪問など、取り組んでいきたいと思っています。
※時間の応じて調整をします。

①テレアポ
　－魅力的な企業リストの作成（500社くらい発掘していきたい）
　－アポイントに向けたアプローチ。FAXやメールの上での個別テレアポなど
②既存パートナー企業へのリサーチやヒアリングの実施
　－50社くらいのパートナーに訪問し、G-netとの関わりを通じての変化や感じている価値などを可視化
　－また、素敵な企業の知り合いはきっと素敵な企業！と考えているので、
　　G-netとマッチしそうな企業や業種など調査し、会いに行きます。
※既存スタッフと同行など一定フォローをしますが、役割分担をして開拓していくメンバーとして協力してください。

③営業開拓後はコーディネート業務も担当してもらう想定です。
経営課題に踏み込み、企業の社外人事部として採用戦略を設計（求人プロジェクトの設計なども）します。
このあたりは、担当企業の未来がつくられる重要かつやりがいのある仕事です。気持ちだけは、勝手に社外取締役だと思ってたりします。笑
共に企業の未来を考え、地域の未来を考え、新しい挑戦に伴走できる面白さを、もっとも実感できる瞬間だったりします。

こうした仕事を、参画者の時間や状況に応じて個別調整します。
共感できることがあれば、ぜひエントリーしてください。
期待する成果: ①G-netのパートナー企業や新たに発掘した企業に対して、3ヶ月～半年程度でアプローチができること
②多様な企業の生の声を拾い、地域企業の課題や描くプランを具体的に把握できること
③契約成立にこだわらず、ビジョンを共有し、共感してくれる地域企業が1社でも増えること
④コーディネートまで踏み込んだパートナーとなってもらい、兼業でもコーディネートができるモデルをつくること
⑤兼業人材であっても、コアメンバーとしてこの地域の社外人事部として必要な仕組みやアイデアを共に生み出す仲間になること

っと、期待だけはめっちゃします。一緒にこの地域をつくる。作業をお願いしたいわけでなく、このミッションに共に参画してほしいと思っています。
得られる経験: ▼経営者目線が得られる
・中小企業の経営者ひとりひとりが持つ価値観や企業がもつ背景などをフェイスツーフェイスで聞けること
・中小企業の経営者が持つ将来に向けての仮説がヒアリングできること
・中小企業の課題にあわせたソリューション提案ができること
▼様々な業界業種の背景や仕組みを知れる
・企業が開発したひとつの商品のストーリーや背景、裏話が聞けること

ありとあらゆる地域企業の課題やミッション、ビジョンに触れつつ、そして一緒に解決にコミットできる仕事
少なくとも僕たちは、これがめっちゃ面白いし、好きです。（大変なことも多いですけどね。。。）
対象となる人: ・将来コンサル業務などに携わるための基礎営業経験を積みたいと思っている人
・合理性だけでなく、想いや地域性や関係性など多様な価値観を大事にしたい人
・目の前の企業や若者の支援だけでなく、地域や産業など全体的に視野を広げて取り組みたい人
・企業や行政、大学など、あらゆるステークホルダーとの粘り強いコミュニケーションを楽しめる人

・岐阜が好きな人／いや地域が好きな人
・地域産業の活性やまちづくりを持続可能にどうするかを考えている人
活動条件: 勤務時間：8時30分～20時00分のうちの希望の8時間（1時間の休憩含めると9時間）
※時短でのコミットも可能
※契約によってはリモートでの業務も実施可能

できる限り、働きやすい形をG-netとしても模索しているので、まずは相談ください。
給与/待遇: 兼業頻度によって相談
※フルタイムの場合、月給18万～25万

隙間時間の業務委託：月3万～
週1兼業：月3万程度～
プロボノの場合は、給与はありません。
各種手当て、福利厚生: ※コミットできる時間や形態によって違いがあります。
通勤手当
各種社会保険（厚生年金、雇用保険、健康保険）※契約形態や勤務頻度でつかない場合もあります。
有期無償提供宿泊所も有り

研修補助や月1の食事会補助、年に1度の合宿研修なども実施
あと、LGBTフレンドリー企業認定（on theGroundProject 3rd stage認定）なども受けているので、できるだけ働きやすい職場づくりに務めます。
休日休暇: 祝日・土日が休日ですが土日イベント実施も結構あります。
契約時に休日ルールなどは決めます。

年末年始、ゴールデンウイーク、お盆に長期休暇有り。
自身で休暇を取り、繋いで長期休暇にする職員が多いです。
ただし、兼業人材は月の出勤日数がもとももと少ないため、別の週で増やすなど、月間や年間のトータルバランスをとりたいです。
活動場所: 岐阜県岐阜市吉野町6-2 ブラザービル2階

オフィスはコワーキングスペース化しているので、部分的にはリモートでの業務も実施可能です。子連れ出勤も可能で、子どもの病気や行事など優先いただいて全然大丈夫です。（どんな人でも働きやすい職場にしていきたいので、相談してください。）
募集終了日: 2019年4月14日(日)

ふるさと兼業では、募集要項に特段記載がない限り、通常2営業日以内に担当よりご案内申し上げます。
メールの設定により、ふるさと兼業からのメールが届かない場合がございます。
もしメールが届かない際は、迷惑メールフォルダをご確認くださいませ。
また、ドメイン指定受信を設定されている場合は「furusatokengyo.jp」を許可していただくようお願いいたします。
万が一2日以内に連絡がない場合は、お手数ですがふるさと兼業事務局（info@furusatokengyo.jp）までお問い合わせいただきますよう、よろしくお願いいたします。

プロジェクト開始までの流れ
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担当地域パートナーからの推薦ポイント

NPO法人G-net 西尾拓哉: 『僕たちは地域にとって必要なことをやっているし、そのフロントランナーとして活躍している自信もある』
いわゆる営業という業務は1年のうち4か月くらいでやってしまいます。
売上をつくること、新規企業を開拓することも非常に重要ですが、
私たちは社会を創造するためにこの仕事をやっています。
1社でも多くの企業の伴走をということもある一方で、
関わる企業とじっくり残りの半年間くらいを伴走します。
営業経験や営業スキルを活かしながら、社会創造・地域社会貢献にも関われる。
そんな実感をもって仕事を進められます。; お問い合わせ先： info@furusatokengyo.jp
/058-263-2162

団体の紹介

G-netは、2001年に創業した岐阜の地域活性に取り組むNPO法人。

「挑戦の伴走者に、熱意のつなぎ役に」を合言葉に、

地域産業の経営革新と担い手となる若者の育成に取り組んでいます。

団体情報

団体名: NPO法人G-net
代表者名: 南田修司
設立: 2001年10月
従業員数: 14名（フルタイム10人／兼業4人）
資本金: なし
事業内容: 主な事業は、
　・大学生を対象とした実践型インターンシップ事業
　「ホンキ系インターン」
　・地域の右腕人材に特化した就職採用支援事業「ミギウデ」
　・社会人を対象としたプロジェクト型兼業マッチング事業
　「ふるさと兼業」
→挑戦する地域企業と挑戦する若者のコーディネートすることで新たなモデルを地域に生み出しています。
業種: サービス業
WEB: http://gifist.net/
住所: 岐阜市吉野町6-2 ブラザービル2F
アクセス: JR岐阜駅から徒歩3分、JR名古屋駅から電車で18分