プロジェクトについて

プロジェクトが目指すこと

プロジェクトパートナー

募集要項

仕事内容

幼児教育施設の経営において、特にマネージャー層の育成を強化し、ひとりひとりが成長できる組織に変革することで、家族経営からの脱却を目指すプロジェクトです。

【STEP①】組織の現状把握、各施設調査・確認
【STEP②】法人幹部層からのヒアリング
【STEP③】法人組織の問題点、課題の共有
【STEP④】法人組織を成長できる組織に変革するための、今後の方向性の策定
【STEP⑤】STEP④に必要な施策の実行

期待する成果

・現状を把握し、今後の法人組織のあるべき姿を描く
・法人幹部の意識改革のための施策実行

得られる経験

・幼児教育・保育施設の現状を体感できる。
・女性が多い組織をマネジメントする経験ができる。
・女性のキャリア形成支援に携われる。

対象となる人

・コミュニケーション能力がある方
・女性が多い組織会社でのマネジメント、キャリア形成支援等の経験がある方
・100名程度の組織経営の経験がある方
・資格はなくてもOK

活動条件

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このプロジェクトは、「2020年度 いわき市産業イノベーション創出支援事業」になります。
本事業は地域経営基盤の強化とUIJターンの促進を醸成する事業となり、応募者多数の場合は、いわき地区に長く関わって頂ける方を優先させていただきます。
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■活動期間：2ヶ月～3ヶ月間（要相談）

■活動条件：
・活動頻度、勤務時間は自由です。
※zoomなどリモートでもOK
・コロナの状況を見て、期間内に2～3回フィールドワークを実施したい（交通費支給）
・オンラインによる定期打ち合わせを実施想定（1～2週間に1回程度）
※オンライン打ち合わせはプロジェクトメンバーの隙間時間に対応し、日時を調整します。

▼エントリー受付後の流れについて
・選考締め切り日：8月31日(月)予定
　※上記期間で決定次第締切
　※いわきエリアでは3プロジェクト募集します。
・個別面談を実施し、双方で進め方や条件などを確認します。応募者多数の場合は、基本書類（マイページ＆志望動機）による一次選考を実施いたします。

給与/待遇

兼業、プロボノを募集しています。
プロジェクトに関する経費については企業側で負担します。
※交通費は上限を設定させて頂きます。ご相談ください。
兼業の方は、3万円〜5万円（※スキル・経験により変動します）の謝金をお支払いする予定です。

休日休暇

基本的には土日・祝日が休みです。

活動場所

福島県いわき市平九品寺町3－2
福島県いわき市平中平窪字杉内27－2

募集終了日

2020年8月27日(木)

担当地域パートナーからの推薦ポイント